7 декабря в Москве было подписано соглашении о поставках старейшей и крупнейшей российской авиакомпании "Аэрофлот - российские авиалинии" 30 самолетов RRJ-95 производства ЗАО "Гражданские самолеты Сухого" (ГСС). Против сделки по приобретению самолетов постройки КнААПО выступает один из крупнейших акционеров «Аэрофлота».


Аэрофлот контролирует, по некоторым сведениям, около 11% внутреннего и 39% международного рынка авиаперевозок России. 51% акций авиакомпании, основанной в 1923 году, принадлежит государству. Чистая прибыль Аэрофлота в 2004 году составила примерно 219 миллионов долларов США, и получить в стартовые заказчики такого клиента было очень непросто.

Основанное в 2000 году для реализации гражданских проектов ЗАО "Гражданские самолеты Сухого" (ГСС) - дочернее предприятие ОАО "Компания "Сухой", еще не построив ни одного самолета, в течение двух лет пытается их уже продавать. По некоторым сообщениям прессы, до настоящего времени ГСС были заключены соглашения на поставку 50 самолетов авиакомпании "Сибирь", четырех - "Дальавиа" и 10 самолетов - Финансовой лизинговой компании, 20 - дубайской лизинговой компании Concord Aviation. Правда, первым твердым контрактом стал договор с Аэрофлотом.

Руководство Аэрофлота приняло решение обновить авиапарк компании, и с этой целью провело тендер, который и был выигран «Сухими». Стоимость сделки в каталожных ценах составляет 820 млн долл. В соответствии с контрактом, начало поставок самолетов заказчику запланировано на ноябрь 2008г. На все самолеты будет установлен двигатель SaM146 разработки компании PowerJet (совместного предприятия Safran Group и НПО "Сатурн").

Как говорят в народе, «гладко писано на бумаге, да забыли про овраги». Против сделки выступил один из крупнейших акционеров Аэрофлота Национальная резервная корпорация (НРК) с Александром Лебедевым, депутатом Государственной Думы, во главе. НРК через кипрскую Grabor Trading (Overseas) Limited (16,34%) и люксембургскую Transinvest Control S.A. (9,76%) в совокупности контролирует порядка 30% акций ОАО "Аэрофлот".

Генеральный директор Аэрофлота Валерий Окулов уже заявил, что контракт на покупку 30 самолетов типа RRJ не нарушил ни один из пунктов устава авиакомпании. Но, несмотря на это заявление, структуры, ведомые Александром Лебедевым,  собираются оспаривать заключенный контракт в суде. Впрочем, в качестве основной причины противодействия подписанного контракта в некоторых СМИ называют личную заинтересованность Лебедева в приобретении Аэрофлотом Ан-148, так как НРК участвует в его продвижении.

Запуск RRJ в серийное производство намечен на 1 января 2008г, а его конкуренты по тендеру уже летают. В тендере Аэрофлота противостояли бразильский Embraer (модели Е 170/190), канадский Bombardier (модель CRJ-700), российский Ту-334 и российско-украинский Ан-148. Последний, кстати, боролся с RRJ до последнего. Но решающую роль в окончательном выборе между RRJ и Ан-148 сыграли чиновники Роспрома и Минэкономразвития, посчитавшие, что только организация производства RRJ позволит реанимировать отечественную авиапромышленность. "Главные преимущества самолета - бюджетное финансирование и его дальнейший сбыт на международном рынке, - сообщил Окулов. - Имея техническую поддержку RRJ по всему миру, мы сможем снизить затраты на поддержание летной годности".

Что касается КнААПО, то один из его руководителей сообщил о том, что «коллектив предприятия сделает все возможное, чтобы самолет взлетел в уже озвученные сроки».

По материалам сети интернет Александр Альдиев  

Рассказать друзьям:


Комментарии (0)

Написать комментарий



В ближайшем будущем самолет- амфибия Са-20П получит новый двигатель, систему спасения отечественной разработки и новый сертификат летной годности.  

Как сообщил Сергей Дробышев, руководитель дирекции программ С-80, Бе-103 и Са-20П ОАО «КнААПО», 29 декабря 2004 года решением президиума методического совета летно-испытательного института (ЛИИ) имени громова, подписанным заместителем руководителя федерального агентства по промышленности господином Дариватским, дано разрешение на начало первого этапа сертификационных испытаний самолета-амфибии Са-20П как «экспериментального самолета государственной авиации».

Ранее самолет-амфибия, разработанный в КнААПО на базе Бе-103, был сертифицирован как «экспериментальный любительский». Этот статус ограничивал возможности по продаже нового самолета и потенциально мешал получить максимум возможной прибыли от его продаж. После того, как амфибия пройдет новые сертификационные испытания, этот недостаток будет преодолен. Кроме того, Са-20П получит новый двигатель, а также систему аварийного спасения самолета вместе с экипажем.

Установка системы спасения всего самолета и нового двигателя поможет преодолеть некоторые препятствия для выхода амфибии на широкий рынок. Как  стало известно, «Сашкой» (так заводчане называют новую амфибию между собой) уже заинтересовались потенциальные покупатели из республики Саха-Якутия. Возможно, что уже этим летом самолет пройдет пробную эксплуатацию, работая на местных авиалиниях Якутии. переговоры об условиях пробной эксплуатации в Якутии сейчас ведутся с руководством правительства республики. По словам Сергея Дробышева, успешное продвижение программы Са-20П обусловлено работой главного конструктора самолета Павла Полещука, прилагающего для этого максимум усилий.  

Александр Альдиев  

Фото Владимира Меринова

Рассказать друзьям:


Комментарии (0)

Написать комментарий



Центр избирательного права Хабаровского края совместно с Службой изучения обще­ственного мнения и рынка «Социум» представляют результаты репрезентативного опроса 440 комсомольчан, проведенного с 20 по 29 апреля 2002г. 

Распределение ответов на некото­рые вопросы приводятся в процентах от числа опрошенных. Статистическая погрешность в пределах 2,8%.

Экономическую ситуацию в Комсомольске-на-Амуре население по-прежнему оцени­вает достаточно оптимистично. Доля тех, кто оценивает экономическую ситуацию в го­роде, как «хорошую» или «среднюю» больше тех, кто оценивает ее как «плохую». На вопрос «Как бы Бы оценили экономическое положение в нашем городе?» варианты ответов

(в % к числу опрошенных) распределились следующим образом (табл.1).

 

Таблица 1

Оценка комсомольчанами экономической обстановки в городе (%)

Варианты ответов

 

Март 2001г.

 

Сентябрь 200 1г.

 

Апрель 2002г.

Хорошая

 

6,3

 

7,3

 

4,7

Средняя

 

58,6

 

54,6

 

56,6

 

Плохая или очень плохая

 

30,4

 

35,9

 

37,6

 

Примечание:     В марте и сентябре 2001г. опрошено по 220 человек,

статистическая погрешность — 4%. Данные о затруднившихся ответить не приводятся.

Чуть более половины опрошенных респондентов считают, что в ближайшем будущем положение в городе стабилизируется или будет улучшаться (табл.2).

Распределение ответов на вопрос: «С кем Вы связываете свои надежды на улучшение положения в городе?»

 

Варианты ответов

 

Кол-во ответов

Президент России

 

28,6

 

Правительство России

 

4,3

 

Государственная Дума, Совет Федерации России

 

1,1

 

Губернатор края

 

32,9

 

Полномочный представитель президента РФ по дальневосточному ок­ругу

 

3,2

 

Мэр города

 

46,8

 

Краевая Дума

 

5,2

 

Городская Дума

 

11,3

 

Руководители промышленных предприятий города

 

18,6

 

Частные предприниматели, коммерческие структуры

 

15

 

Население города

 

20

 

Криминальные структуры

 

3,2

 

Примечание:      В % от числа опрошенных. Респонденты могли выбирать несколько вариантов ответа. Данные о затруднившихся ответить не приводятся.

Рассказать друзьям:


Комментарии (0)

Написать комментарий



Профсоюзные лидеры КнААПО поинтересовались, как авиастроителям лечиться дальше.

 Первым делом…

В известной песне про девушек и самолеты крылатые машины поставлены на первое место.  Самолеты, конечно, хорошо, но их изготовление для авиастроителей (среди которых немало представительниц прекрасного пола) не проходит бесследно, в том числе и для здоровья. Впрочем, тема этого материала не о вреде работы для здоровья, а о том, как это самое здоровье поправляют авиастроители. 29 ноября в здании администрации КнААПО состоялась встреча с руководителями страховой компании «Восток Мед», городского отдела здравоохранения, поликлиники №9. Вопросы, обсуждаемые во время встречи, ясно и недвусмысленно показали, что авиастроителей Комсомольска-на-Амуре очень серьезно волнуют проблемы получения медицинской помощи.

Первое слово было предоставлено Александру Абрамовичу Мацанову, генеральному директору ООО СК «Восток Мед». Он вкратце рассказал о себе и возглавляемой им компании. Профсоюзные лидеры узнали, что СК «Восток Мед» является одной из самых крупных медицинских страховых компаний Хабаровского края: в ней застрахованы 30% работающих жителей Хабаровского края и 60% Комсомольска-на-Амуре и Комсомольского района.

Как стало ясно из выступления Александра Абрамовича, страховая компания, кроме всего прочего, занимается переводом средств, полученных из Фонда обязательного медицинского страхования непосредственно лечебным учреждениям, а также контролем за деятельностью этих самых учреждений по обслуживанию работников предприятий, с которыми заключены договоры о страховании. Для этого в компании есть свои врачи. Именно с деятельностью медиков и было связано большинство вопросов, заданных руководителю страховой компании.

Участников встречи, в частности, интересовало, почему для приема в 9-й поликлинике кроме собственно полиса и документа, удостоверяющего личность, требуется справка с места работы. Для господина Мацанова, этот факт оказался неожиданным, но как стало видно из дополнения Рашида Маликовича Ахтамьянова, главного врача поликлиники №9, справка с места работы требуется для того, чтобы услугами  поликлиники могли воспользоваться именно заводчане. 

Авиастроителей интересовала и возможность получения помощи по месту жительства, а не по месту работы (тем более, что такая возможность указана в полисе медицинского страхования). Оказывается, для этого в начале года нужно получить разрешение руководителя лечебного учреждения по месту жительства на перевод, а затем уже уведомить руководителя поликлиники по месту работы. «Территориально-производственный» принцип приписки горожан вызван желанием обеспечить равномерную нагрузку всех медицинских учреждений города.       

Говорилось и о невозможности получения «бесплатных» услуг (то есть входящих в перечень услуг, оказываемых в рамках страхового полиса) в кратчайшие сроки. Зато можно их получить моментальное, но уже за деньги. Вот тут и началось самое интересное. Руководитель поликлиники рассказал о том, что практически во всех медучреждениях города наблюдается дефицит кадров. Возглавляемая господином Ахтамьяновым поликлиника на общем фоне выглядит еще благополучной, штат укомплектован на 67%, а не на 50, как в остальных городских поликлиниках. Возложить на работающих медиков, кроме плановых обязательств, дополнительные никто не вправе. Выполнив свою норму, «люди в белых халатах» начинают вести прием уже за деньги. Как рассказали авиастроители своим гостям, довольно часто купюры идут мимо кассы, напрямую в карман.

Кроме того, в связи с реализацией национального проекта в области здравоохранения возросла нагрузка на медиков, так как проведение массовой диспанцеризации также добавляет им работы, ведь специалистов больше не стало. Вот вам и национальный проект «Здравоохранение».

Бурную реакцию участников собравшихся вызвало обсуждение вопроса о проведении плановых операций в течение года, а не в возможно более короткие сроки, говорилось и о фактах вымогательства наличных денег за их проведение. По этому поводу Татьяна Кузьминичьна Воронко, главный специалист отдела здравоохранения администрации Комсомольска-на-Амуре, сказала следующее: «По всем фактам вымогательства нужно обращаться в отдел здравоохранения, к руководителям медицинских учреждений. Пока больные, их родные и близкие  не станут предавать такие факты огласке, практика вымогательств будет продолжаться. Господин Мацанов также предложил собравшимся по всем случаям недобросовестного выполнения медиками своих обязанностей обращаться в страховую компанию, силами которой будет проводиться специальное расследование, по итогам которого будут предприниматься шаги для предотвращения таких фактов в дальнейшем.

 

Вот такое медицинское кино…

Я специально не стал в этой статье перечислять все моменты, о которых говорилось на встрече,  так как все имеющиеся недостатки, по большому счету, являются следствием нескольких больших проблем, поразивших не только наше здравоохранение, но и практически все стороны жизни России. Речь идет о все более усиливающемся кадровом «голоде» и непродуманности реформ, которые в нашей стране продолжаются вот уже 20 лет.

Несколько лет назад я с удивлением узнал, что по действующему до сих пор штатному расписанию в составе специализированных бригад скорой помощи, кроме водителя, должны быть один доктор и по два фельдшера и санитара. Должны, но на практике в бригаде работают один доктор, фельдшер и санитар.

Буквально месяц назад довелось разговаривать с руководителем одного частного медицинского учреждения, который сказал, что вскоре в Комсомольске-на-Амуре в буквальном смысле слова некому будет лечить горожан: выпускники медицинских вузов просто не доезжают до города. Цифра укомплектованности штатного расписания в медицинских учреждениях города в 50% должна еще более насторожить. Можно будет купить самое совершенное медицинское оборудование, построить больницы и поликлиники из ультрасовременных материалов, но что все это будет стоить без людей? 

Что касается непродуманности реформ, то для начала упомяну любопытный документ,  копию которого предоставил профком КнААПО. Речь идет о соглашении, заключенном 1 ноября 2004 года шестью страховыми компаниями,  действующими на территории Хабаровского края. Речь в нем - о разделе «страхового поля» между участниками. Согласно этому документу, «стороны обязуются проводить обязательное медицинское страхование работающих граждан Хабаровского края строго в пределах закрепленного за ними поля». Особенно весело этот пункт выглядит в свете активно пропагандируемого принципа развития рыночных отношений.

Как рассказывал на встрече господин Мацанов, деньги, поступающие на счет его компании из ФОМСА, в тот же день переводятся непосредственно в лечебные заведения. Средства, выделяемые на осуществление различных мероприятий в рамках обязательного медицинского страхования, строго лимитированы и жестко расписаны по статьям. Возникает вопрос: зачем в таком случае нужны частные страховые компании? Деньгами успешно распоряжается казначейство, а руководящие органы здравоохранения вполне могут контролировать работу больниц и поликлиник без участия частных компаний.

Получается примерно такая же ситуация, как с социальным и пенсионным страхованием. Во времена Советского Союза в структуре краевого совета профсоюзов были 5 доверенных врачей, ведомых одним начальником, которые занимались вопросами распределения путевок в санаторно-курортные учреждения и многим другим. Сегодня тем же самым в крае занимается местные филиалы соцстраха, расположенные в каждом крупном муниципальном образовании края. «Новая» структура тратит на свое содержание гораздо больше средств по сравнению с той, что действовала раньше (содержание нескольких офисов с несколькими десятков работников и руководителей стоит немалых денег, даже  в масштабах края).

Нас призывают расходовать экономно и рачительно каждый бюджетный рубль, и в то же время государство позволяет себе раскидывать средства во все стороны на содержание целой армии чиновников, которая сегодня в России больше той, что была во всем Советском Союзе.

Вот такое медицинское кино на фоне национальных проектов.

Александр Альдиев

Рассказать друзьям:


Комментарии (0)

Написать комментарий



11-12 июня в Хабаровске состоялись соревнования среди команд профсоюзных организаций края. Команда Комсомольского-на-Амуре городского профсоюза работников среднего и малого бизнеса заняла шестое место. 

Рассказать о работе профсоюза мы попросили Раису Павловну Кирьянову.

- В профсоюз работников среднего и малого бизнеса входят профсоюзные организации предприятий разных форм собственности - муниципальные и частные предприятия разных отраслей. Для примера, в составе нашего профсоюза: гостиница «Восход», «Инфра», ИТЦ, Дальэнергомонтаж, Региобанк, Дальпиво и спортивные детско-юношеские школы - всего две тысячи человек из 29 организаций. Много в работе профосюзных организаций зависит от отношения к ним руководителей предприятий. В качестве положительных примеров можно привести строительную фирму «Инфра» (13 лет «стажа» в составе профсоюза из 15 лет существования городского комитета профсоюзов работников среднего и малого бизнеса), Дальэнергомонтаж и целый ряд других предприятий. Там все вопросы, попадающие в сферу интересов профсоюзов, решаются совместно руководителями предприятий.

- Меняется ли что-то в отношениях работодателей с работниками  частных предприятий и в деятельности вашего профсоюза в связи с  введением системы регистрации трудовых договоров в отделе по труду администрации города?

- Нам очень сложно работать с предпринимателями, так как они зачастую видят в нас врагов или дополнительное препятствие в своей работе. Более того, многие просто

боятся объединенного коллектива. К счастью, не все предприниматели так относятся к профсоюзам, нам, например, помогает Союз предпринимателей Сергея Мазунина, который, скажем, даже представляет своего юриста, который раз в неделю проводит прием для членов профсоюза бесплатно. Проблем очень много, так как ради сиюминутной выгоды предприниматели экономят своих работниках, не выплачивая за них деньги в фонд обязательного социального страхования, другие фонды. Складывается такая ситуация, при которой сегодня человек лишен не только нормальной заработной платы, летних путевок в оздоровительные лагеря для детей, но и нормальной пенсии и права на льготное лечения в будущем.

- Неужели среди предпринимателей нет понимания того, что, ущемляя своих работников, они не только экономят средства, но также и не получают от них максимум отдачи?

- Как мне кажется, большинство этого не понимает. Но есть пример Инженерно-технического центра,  руководители которого три года назад сами пришли к нам в профсоюз. У руководителей этого довольно большого предприятия возникло понимание того, что для более успешной работы нужно больше заботиться о своих работниках. Более того, они поставили ранее не стоявшую перед нами проблему молодежи. В этом коллективе  средний возраст персонала не превышает 30 лет. Несмотря на то, что в ИТЦ работают образованные молодые люди, перед ними, как перед всеми, стоят проблемы получения жилья, карьерного роста. В общем, столкнулись с тем, что отсутствует молодежная политика на общегосударственном уровне. Да, сейчас организовываются молодежные-жилищные комплексы, появилось кредитование покупки жилья, но все это очень дорого для молодых. Чтобы во всем этом участвовать, нужно зарабатывать как минимум по 18-20 тысяч рублей. Благодаря работе молодежной комиссии при нашем профсоюзе, несколько человек уже смогли получить жилье.

Если посмотреть на средний возраст работников среднего и малого бизнеса, то он будет значительно меньше того, что можно увидеть в более «старых» профсоюзах. Именно этим можно объяснить большее внимание к проблемам молодежи. Мы постоянно работаем с центром изучения общественного мнения «Социум» и постоянно в курсе вопросов, волнующих комсомольчан.

- Раиса Павловна, в начале 90-х годов во многих профсоюзах складывалась ситуация, когда люди выходили из них под тем предлогом, что за свои деньги ничего хорошего не видят. Что сейчас люди могут получить от членства в профсоюзе работников среднего и малого и бизнеса?

-  Прежде всего, это правовая защищенность, консультации юристов, которые помогут совершенно бесплатно защитить свои права в споре с работодателем. Многие просто не знают, как им поступать в той или иной ситуации, как написать заявление, подготовиться к участию в судебном процессе.

Несмотря на то, что отменено оздоровление взрослых работников через систему социального страхования, осталось детское, и члены нашего профсоюза могут им воспользоваться. Соцстрах перестал заниматься новогодними подарками, а члены профсоюза, благодаря работе с руководителями предприятий и частично за счет средств профсоюза, до сих пор их получают. Несмотря ни на что, мы занимаемся оздоровлением взрослых. Нами был заключен договор с санаторием «Аннинские воды», и ежегодно там поправляют свое здоровье около 50 человек. Члены нашего профсоюза могут поехать в Тумнин.

- Когда-то на швейной фабрике ради экономии электроэнергии на потоках включали не все лампочки, а через одну. А перед приездом комиссии из международной организации труда стали включать все. Как ваши профсоюз решает проблемы охраны труда, ведь наверняка подобных проблем в сфере малого и среднего бизнеса хватает?

- Вы затронули сложную тему, и положение в легкой промышленности сегодня особенно тяжелое. Видимо поэтому Белевкин не пускает профсоюз к себе на предприятие ни под каким предлогом. Работники швейной фабрики хотят создать профсоюз, но делать это в партизанских условиях нет смысла. Директор предприятия не обязан вступать в профсоюз, но и мешать не должен. Белевкин этого не понимает, а может быть, чего- то боится.

Что касается охраны труда, то у нас есть свои инспекторы, постоянно проводим семинары, все несчастные случаи расследуются. Если человек сомневается в том, что условия труда соответствует нормативам,  он может обратиться к нам за помощью. Немало случаев, когда используется устаревшее оборудование, нет спецодежды и многого другого. Но мало кто знает, что по итогам года из фонда социального страхования на предприятие может быть возвращено 20% взносов за год на улучшение условий труда и соблюдение норм техники безопасности. Но все это в том случае, когда предприятием выплачиваются средства в фонд социального страхования.

Несмотря на то, что наш профсоюз один из самых молодых (15 лет), все задачи, свойственные профосоюзам, нами решаются.

Подготовил Александр Альдиев

Рассказать друзьям:


Комментарии (0)

Написать комментарий



О персональной фотовыставке Александра Альдиева «С минольтой и блокнотом», состоявшейся в галерее современного искусства «Метаморфоза» Комсомольска-на-Амуре, состоявшейся с 14 февраля по 14 марта 2008 года.

Александр Альдиев родился в городе Алма-Ата в декабре 1972 года. С 1987 года постоянно проживает в Комсомольске-на-Амуре.

Александр не случайно для названия выставки выбрал парафраз из когда-то широко известной песни «военных корреспондентов» в исполнении Леонида Утесова. Если военные корреспонденты выходили на задания с «Лейкой и блокнотом», то Александр с 1998 года  ( в этом году он начал трудиться в газете «Вечерний Комсомольск») ходил на задания с цифровым фотоаппаратом и диктофоном. Благодаря именно цифровой фотоаппаратуре и состоялся второй «приход» Александра в фотографию.


Работа в газетах определила основной жанр для фотографа: «фоторепортаж». В приобретении опыта Александру помог Сергей Шипицын, известный на российском Дальнем Востоке фотограф, работавший в то время в газете «Дальневосточный Комсомольск». По словам Александра, работа в СМИ («Вечерний Комсомольск», «Автомобильный еженедельник», «Коммерческие предложения Дальневосточного региона»), а также сотрудничество с «Коммерсант. Дальний Восток», «Амурским меридианом», «Аргументами и фактами», «Комсомольской правдой», «Известиями» и другими изданиями, позволили ему пройти своеобразную школу фотографии: мгновенной и точной, занимательной и серьезной, фактической и психологической. Работа фотокорреспондента не только интересна, но нередко и экстремальна: люди не всегда адекватно реагируют на фотокамеру, да и ради хорошего кадра иной раз приходилось оказываться в экстремальных ситуациях. Портреты известных и неизвестных людей, зарисовки городской жизни- от повседневности до праздничных шествий, - лирические амурские пейзажи, архитектурный и индустриальный пейзаж,- везде выразительный образ времени. Многие актуализируют, в целом, проблемы страны, поэтому фотографии на выставке носят разнообразный характер: от лирики до критически концептуального характера, настраивая на гражданскую позицию ответственности. Особый жанр  фотографии в творчестве Александра связан с детьми, молодежью, их открытый, жизнерадостный характер вызывает эмоциональное праздничное восприятие. Фотографический опыт Александра Альдиева расширяет представление о репортажной фотографии.

Рассказать друзьям:


Комментарии (0)

Написать комментарий



В Комсомольске-на-Амуре завершился ежегодный фестиваль бального танца «Амурская мозаика».

 Впервые за многие годы танцоры со всего Дальнего Востока соревновались в мастерстве на танцевальном паркете Дома молодежи, а не на сцене Дворца культуры судостроителей.

Традиционно «Амурская мозаика» проходила в самом большом концертном зале Комсомольска, но после прошлогоднего пожара многие культурные события города сменили свою «прописку». «Амурская мозаика» переехала и только выиграла от этого. Организаторы при помощи спонсоров (ООО «Инфра») возвели специальные помосты вокруг танцевальной площадки, но, как оказалось, оно того стоило. По словам Сергея ЯЛОВОГО, председателя Комсомольской-на-Амуре городской федерации спортивного (бального) танца, «танцорам нравится, когда зрители сидят вокруг площадки».

На фестиваль, который без всякой ложной скромности можно назвать неофициальным чемпионатом Дальнего Востока, приехали более трехсот пар из 48 клубов 28 российских городов. Среди гостей выделялась пара из Санкт-Петербурга Павел Алексеевский и Екатерина Слесаренко. Бывшие комсомольчане, представлявшие клуб «Современник» с берегов Невы, входят в сотню лучших пар земного шара. Павел и Екатерина стали абсолютными победителями среди взрослых в латинской и европейской программах. В группе 16-18 лет лучшими признаны Вячеслав Дагэ и Валерия Басова из находкиского клуба «Надежда». Комсомольчане Сергей Гусев и Анна Блошицина стали обладателями кубка КнААПО, учрежденного авиастроительным объединением в честь своего семидесятилетия. Кубок разыгрывался среди пар Хабаровского края по итогам выступления в европейской и латинских программах.

По словам участников фестиваля, праздник танца в Комсомольске-на-Амуре удался. А заключительное выступление Романа Чечеля и Олеси Калюжной с номером, подготовленным к российскому чемпионату по латинскому сэквею среди профессионалов, стало красивым завершением программы «Амурской мозаики»

Александр Альдиев 

Рассказать друзьям:


Комментарии (0)

Написать комментарий



Можно без всяких сомнений сказать, что большинство горожан волнует положение КнААПО, о значении этого предприятия для города и края не писал, наверное, только, ну очень ленивый корреспондент. Тем не менее информация поступающая с авиастроительного объединения, очень скудна, и рассеять этот информационный вакуум мы попробовали с помощью Анатолия Ивановича Бондаренко, председателя профсоюзного комитета КнААПО.

- Анатолий Иванович, как складывается ситуация на объединение сегодня?

-К сожалению, решением правительства наше предприятие было лишено статуса головного по исполнению экспортного контракта. Это решение больно ударит не только по заводу, но и по финансовому наполнению бюджетов города и края. Чтобы как-то исправить складывающееся положение, нами были предприняты ряд мер. В частности нам удалось ознакомиться с текстом лицензии, выданной АВПК «Сухой» на конструирование и изготовление военной авиатехники. Сегодня АВПК кроме помещений, чуть более ста человек персонала и ограниченного набора оргтехники ничего за душой не имеет. Получается, что право у них на изготовление техники на бумаге есть, а реальных возможностей нет. Мной было написано заявление на имя Виктора Алексеевича Озерова, председателя комитета обороны и безопасности Совета Федерации, с просьбой обратиться в арбитражный суд с иском о признании недействительной лицензии АВПК. Как мне стало известно, заместитель Генерального прокурора Бирюков уже инициировал судопроизводство по этому вопросу.

Если говорить о других делах, то нами выполняются все обязательства по экспортным контрактам, по программам «С-80ГП» и «Бе-103», но и тут возникли свои трудности. В связи с изменением статуса объединения, была потеряна часть средств, что не могло не сказаться на нашей работе. Кроме того, москвичи нас упрекают в том, что мы тратим немалые средства на поддержку «Авеста».  Нам ставят в вину, что мы не желаем избавляться от объектов социально-культурной сферы, но немногие знают, что, например, ОАО «ОКБ имени Сухого» принадлежит пансионат на берегу Чёрного моря и строится профилакторий в Подмосковье. На Рыбинском моторостроительном объединении, где когда-то избавились от «социалки», в наши дни уже за счёт собственных средств возвращают эти объекты в собственность. Больше того, вкладывают деньги в реконструкцию социальной сферы, так как новое руководство этих предприятий видит важность объектов социальной сферы для своих работников. У нас же всё делается с точностью до наоборот. Даже руководство КнААПО, видимо, поддавшись нажим у московских чиновников, сдаёт свои позиции в этом вопросе. Конечно, не всё так плохо, и объединение сознательно идёт на расходы по поддержки непрофильных производств, среди которых «Авест», трамвайное производство, так как есть понимание необходимости сохранения рабочих мест. Не всё так просто во взаимоотношениях нашего профсоюза и администрации объединения, но мы надеемся, что в мае все-таки удастся провести конференцию трудового коллектива, на которой мы должны разрешить проблемы размера заработной платы, срочных трудовых контрактов и ряд других вопросов, по которым у нас есть разногласия.

- 17 марта профсоюзны совместно с городским комитетом КПРФ проводили митинг, на котором было принято обращение к президенту о нарушении положений его же указа об АХК «Сухой». Есть ли какая-нибудь реакция?

-  Действительно, на том митинге мы подготовили  такое обращение. Мной как депутатом был инициировано обращения от краевой думы, ассоциации законодательных собраний Дальнего Востока и Забакалья по тому же вопросу. Как мне стало известно, Путин уже дал указания своим помощникам разобраться, кто же изменил уже согласованный текст постановления правительства. Реакция есть. Правда, печально осознавать то, что на первомайском митинге, организованном профсоюзами, людей было не так много.  Как и когда-то, жизненно важные вопросы мы обсуждаем на кухне и боимся потерять своё драгоценное « дачное» время. В результате теряем значительно больше. В Воронеже несколько десятков тысяч горожан выступили против коммунальной реформы, и об этом говорит вся страна. А что получилось у нас? Если взять для примера только КнААПО, то больше всего участников митинга было от 55-го цеха, где большая часть работников --женщины. Из пяти заказанных автобусов, два пришлось отправить обратно. В этих условиях удивляться тому, что правительство делает всё, что хочет, не приходится.

 Александр Альдиев  

Рассказать друзьям:


Комментарии (0)

Написать комментарий



4 марта на останках новогоднего городка у Дворца культуры судостроителей Комсомольска-на-Амуре, состоялся митинг протеста, организованный коммунистами.

В этот раз официальным поводом для протеста стала борьба за сохранение «северных» льгот. По мнению выступающих, их упразднение приведет к оттоку населения из региона, а это грозит самыми тяжелыми последствими, вплоть до китайской экспансии. Повод более чем серьёзный, но ораторы, обращавшиеся в «трудовые массы» с детской горки, больше говорили о предстоящих выборах. В частности, один из ораторов сообщил митингующим, что никто не может заставить российского гражданина идти на выборы против его воли, как это пытаются сделать в Комсомольске-на-Амуре. Подобные действия противоречат Конституции страны и поэтому незаконны. «Мы не быдло!» - горячо вещали с трибун и потрясали основным законом.

Учитывая выборную тематику, можно было бы ожидать, что коммунисты будут призывать голосовать за своего кандидата, но, видимо, понимая, что его шансы на победу довольно низки, сосредоточили внимание митингующих на их праве проявить свою гражданскую позицию, проигнорировав (правда, напрямую этот призыв не звучал) выборы…

Традиционную картину подобных мероприятий нарушал только Рудольф Лифшиц, профессор местного педуниверситета, предлагавший свою книгу «провинциальная демшиза» (и тут же раздавал автографы), вышедшую в московском издательстве «Эксмо» в прошлом году. Надо сказать, книга пользуется популярностью (и далеко не только в Комсомольске), и уважаемому профессору уже пришлось напечатать дополнительный тираж.

Александр Альдиев

Рассказать друзьям:


Комментарии (0)

Написать комментарий



На сайте правительства Хабаровского края появилась информация о том, что компанией “Дальлеспром” совместно с японской фирмой “Ниссе Иваи Корпорэйшн” в Комсомольске-на-Амуре создается предприятие по производству лущеного шпона из древесины лиственницы.


Создание нового предприятия, тем более с участием иностранного капитала, является событием для Комсомольска-на-Амуре. Мы попытались выяснить подробности происходящего в городской администрации. Дело в том, что в информации правительства говорилось о том, что «принято предложение главы Комсомольска-на-Амуре о формировании муниципальной доли собственности во вновь создаваемом предприятии путем передачи в его уставный капитал объектов недвижимости, являющихся муниципальной собственностью». В мэрии удалось выяснить, что предложения по созданию совместного предприятия были отправлены японской стороне ещё полгода назад, но никакого ответа до сих пор получено не было. Когда будет исполнено указание губернатора министерству лесной промышленности края совместно с ОАО “Дальлеспром” при участии японской фирмы “Ниссе Иваи Корпорэйшн” в срок до 1 марта 2004 года завершить организационную работу по созданию мощностей по производства лущеного шпона из лиственницы в Комсомольске-на-Амуре», неизвестно. Во всяком случае, в отделе внешнеэкономических связей комсомольской администрации ничего об этом не знают. Николай Николаевич Кузьмин, заместитель главы администрации города, председатель комитета по управлению имуществом, рассказал о том, что муниципалитет под совместное предприятие готов передать мощности завода железобетонных изделий  №3.

Сложившаяся ситуация вокруг планируемого предприятия наводит на мысли о том, что в краевом правительстве знают о нем значительно больше, чем в Комсомольске-на-Амуре.

Александр Альдиев 

Рассказать друзьям:


Комментарии (0)

Написать комментарий